北京某展览馆VS鲁某人事争议纠纷

北京某展览馆VS鲁某人事争议纠纷

起诉状1970年01月-1970年01月¥15000.00
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劳动法谭律师
案例背景

被告利用职务之便,长期侵占单位财产并擅自使用公用库房,存在不履行工作职责、严重违反法律及规章制度的行为。原告于2019年10月22日,经馆长办公会研究,北京市规划展览馆做出《关于**鲁岩峰聘用合同的决定》,当日向被告鲁岩峰出具《解聘通知书》。原告依法**与被告的聘用合同,但被告依法不服,遂提起仲裁,

案例介绍

律师接到客户的委托之后,出具民事上诉状,作为案件立案、开庭的开始

成果展示

律师接到客户的委托之后,出具了以下资料,帮助客户解决问题: 1、草拟《上诉状》 2、证据梳理及证据目录制定

客户介绍

某大型国有企业